Au plan national

Une croissance trop faible pour enrayer la hausse du chômage

Après une croissance nulle en 2012, le PIB devrait progresser de 0,2% en 2013 selon l'INSEE avant une accélération attendue en 2014. Du fait de la faiblesse de l'activité, l'emploi marchand recule (-132 500 postes en un an, soit -0,8%) et devrait se stabiliser d'ici mi-2014. Après + 80 000 postes en 2013, l'emploi non marchand devrait continuer de progresser au premier semestre 2014, porté essentiellement par les contrats aidés.

Le taux de chômage poursuit sa progression (+0,1 point en un trimestre et +0,6 point en un an) pour s'établir à 10,5% de la population active métropolitaine (10,9% en incluant les DOM) au 3ème trimestre 2013. D'ici mi-2014, le taux de chômage augmenterait de 0,1 point à 11,0%, les créations nettes d'emplois attendues n'étant pas suffisantes pour absorber la hausse de la population active.

Le nombre de demandeurs d'emploi handicapés poursuit sa progression mais les entrées en formation et les insertions sont en augmentation

A fin septembre 2013, on enregistre 403 071 demandeurs d'emploi handicapés inscrits en catégories A-B-C, soit une augmentation de 12% en un an (+7% pour le tout public). Les demandeurs d'emploi handicapés présentent toujours de grandes difficultés d'insertion, notamment :

- un âge élevé : 43% sont âgés de 50 ans ou plus, soit un pourcentage deux fois supérieur à celui de l'ensemble des publics,

- un niveau de formation qui progresse mais qui demeure sensiblement inférieur au tout public : 29% ont un niveau inférieur au CAP, soit 11 points de plus que pour le tout public,

- une ancienneté d'inscription importante : 20% sont inscrits depuis 3 ans et plus (contre 12% pour le tout public).

L'ancienneté moyenne d'inscription est de 23 mois pour une personne handicapée, soit 7 mois de plus que pour le tout public.

Les entrées en formation pour les personnes accompagnées par les Cap emploi continuent de progresser avec, à fin septembre 2013, 11 000 formations de remise à niveau / préqualifiantes (+13%) et 13 000 formations professionnalisantes / qualifiantes (+4%).

Le nombre d'insertions continue également de progresser. De janvier à septembre 2013, les Cap emploi ont contribué à plus de 49 000 recrutements de travailleurs handicapés, tous types de contrats confondus, soit une hausse de 9% en un an. La hausse des recrutements s'accompagne d'une féminisation accrue : près d'une personne embauchée sur deux est une femme.

Source : AGEFIPH